転職は就活とは進め方や準備するものが異なります。そのため「転職準備、何からすればいいの？」と不安を感じる人は多いです。
この記事では、転職における事前準備や進め方、期間について解説します。事前準備チェックリストも参考にしながら、準備を進めてみましょう。
気になる内容をタップ
【転職の事前準備チェックリスト】やること・準備するもの
転職活動を始める前に準備すべきことと、用意しておくべきものがあります。まずは転職準備のやることリストを見ていきましょう。現段階でどのくらい転職準備が進んでいるかチェックしてみてくださいね。
転職活動を始める前に準備すること・やること
まず、転職準備でやるべきことについて解説していきます。それぞれ確認して、しっかり事前準備を行うのが、転職成功のカギですよ。
順に見ていきましょう。
STEP①転職活動の目的を明確にする
まず、転職活動の目的を明確にしましょう。後からこんなはずでなかった……と後悔しないためにも、先に自分の希望や求める条件を整理しておくのが重要です。
- なぜ転職をするのか？
- 理想の働き方は？
- 希望条件は？(給与・福利厚生・勤務地など)
STEP②転職活動の方法を決める
続いて、転職活動の方法を決めましょう。転職活動のやり方は人によって様々。自分に合う方法で進めていきましょう。
- 働きながらの転職活動？
- 退職してから転職活動？
- 応募方法は？(転職サイト・転職エージェント・企業ホームページ・ハローワーク)
STEP③転職エージェントに登録する
企業への応募は、直接ホームページから応募したり、ハローワーク経由で探したりする方法もありますが、転職エージェントを利用するのがおすすめです。
転職エージェントは、希望に合わせて求人を紹介してくれ、転職活動が効率的に。さらに、選考対策・条件交渉等のサポートも充実しています。
STEP④スケジュールの見通しを立てる
ここまできたら、転職活動のスケジュールを見通してみましょう。いつまでに転職したいのか？イメージを固めておくことで、自分のペースで転職活動が進められます。
- 転職する時期を決める
- 転職活動期間を決める
STEP⑤情報取集する
進め方や希望等を整理したら、情報収集していきます。どの企業に応募するか求人を検討し、書類の作成も進めていきましょう。不安な場合は、転職エージェントを利用すれば書類添削してもらえますよ。
- 履歴書作成
- 職務経歴書作成
初めて転職する人必見｜転職で準備するもの
初めての転職活動の人は、必要なものが足りない場合があります。必要になるものや準備しておくと安心なものも一緒にチェックしておきましょう。
- 履歴書
- 職務経歴書
- スーツ
- パソコン
- スケジュール帳やスケジュール管理アプリ
転職準備の進め方3ステップ
転職準備はいつから始めるかがわからない人も少なくありません。結論、転職活動は一般的には入社予定日の3ヶ月前から始める人が多いです。実際の転職準備は以下の3ステップで進めます。
転職準備の進め方を把握しておくことが大切で、特に中でも「自己分析」が重要。転職準備では、職歴や転職先でアピールできる経験・スキルをしっかり洗い出しておきましょう。
では、それぞれのステップを詳しく見ていきましょう。
1. 転職の目的を洗い出す｜自己分析・キャリアの棚卸し
転職活動を始める前の準備で特に大切なのが、自己分析・キャリアの棚卸しです。これらは、転職の際の企業選びの軸や転職の目的を明確にするために準備しておく必要があります。
転職の目的を洗い出すには、まずは自己分析を行い「自分がどんな職場環境を求めているのか」「自分の強みをどう活かしていきたいのか」などを整理していきましょう。
自己分析が足りないと、転職の目的が不明確になってしまいます。目的が定まらないまま転職活動を始めると、求人をどのように選んでいけばいいかわからなかったり、面接で志望動機に答えられなかったりするので注意。
次にキャリアの棚卸しをします。これまでどんな会社でどのような業務を担当してきたかを時系列で書き出す方法がおすすめです。経験を洗い出してみると、「自分が得意あるいは不得意な分野」「転職で何を実現したいのか」などが見えてきます。
2. 転職活動の進め方を決める｜情報取集・転職エージェント登録
転職準備ステップ2では、転職の目的や自分の希望条件を元に業界研究や企業情報収集を行います。同業界の複数企業を比較研究してみると、会社ごとの強みや今後の将来性について理解が深まります。
企業の情報収集の方法は主に下記の4つです。
- 転職サイトや転職メディア・Webでの求人検索
- 転職エージェントからの紹介
- 転職イベントへの参加
- 企業のコーポレートサイトをチェック
中でも転職エージェントは、転職のプロであるキャリアアドバイザーが在籍しており、担当者からのおすすめの求人紹介が受けられます。
他にも業界や転職市場の動向、非公開求人、どんな人が採用されているのかなど自分で調べるだけでは知り得ない情報をもらえるため、転職準備の段階で転職エージェントに登録しておくのがベストです。
3. 必要書類や面接の準備｜転職エージェントを活用
転職準備のステップ3は、応募する求人が決まった後の、履歴書や職務経歴書作成です。転職は、スピード感のある対応が求められ、気になる求人を見かけたらすぐに応募する必要があります。
採用活動が終了する前に必要書類を提出できるようある程度事前に準備しておきましょう。書類を準備する際には、ステップ1の自己分析とキャリアの棚卸しを参考にしながら、志望動機と自己PRを整理してみてくださいね。
転職準備のときに登録しておくべき転職エージェント3選
転職準備の段階で、転職エージェントに登録しておきましょう。
転職エージェント登録後にはキャリアエージェントとの面談予約を行います。面談を通じて今後のキャリアイメージを具体的にできたり、転職の目的を明確にしたりもできるので、積極的に活用してくださいね。
おすすめは以下の3つ。
それぞれ紹介します。
1. リクルートエージェント（RECRUIT AGENT）
リクルートエージェントは求人数が業界トップクラスで非公開求人が豊富な転職エージェントです。幅広い業界や職種の求人を見ながら転職活動を進めたい人は、リクルートエージェントは必ず登録しておきましょう。
2. マイナビエージェント（マイナビ AGENT）
※マイナビのプロモーションを含みます。
マイナビエージェントは20代や第二新卒者への転職支援に強いのが特徴。初めて転職する人はマイナビエージェントを利用して、転職活動ノウハウや求人情報を収集することをおすすめします。
3. doda（デューダ）
dodaはキャリアアドバイザーの質が高く、手厚いサポートを受けられる転職エージェントです。転職の準備や転職の進め方に不安がある人にはdodaの登録をおすすめします。
転職準備でよくある質問
転職の準備を進めるうちに「転職活動の一般的なスケジュールがわからない」「転職エージェントはどう選べばいいの？」と疑問が生まれる人も多いです。あらかじめ不安な部分を解消することも転職準備で大切なことです。
最後によくある質問3つに回答します。
1.初めての転職｜転職活動はどんなスケジュール？
転職活動の大まかなスケジュールは以下の通りです。転職先に入社するまでの期間として3ヶ月は見ておくと良いです。長くても半年以内には転職活動を終えるようにしましょう。
| 転職準備 | ①自己分析・キャリアの棚卸し | 1週間程度 |
| ②企業の情報収集 | 1週間程度 | |
| ③書類作成・面接準備 | 2週間程度 | |
| 転職活動 | ①書類選考、一次・二次面接 | 1ヶ月程度 |
| ②内定、退職・引き継ぎ手続き | 1ヶ月程度 |
2.転職エージェントと面談する前に準備すべきことは？
転職エージェントで予約したキャリアアドバイザーとの面談時は、完璧な転職理由やキャリアアップについて話せなくても問題ありません！
転職エージェントとの面談では、「転職を考えたきっかけ」「希望業界・職種」「希望条件」などのヒアリングが行われます。まずは、キャリアアドバイザーに自分の価値観や考えを言葉にして伝えられれば十分です。
3.転職準備の自己分析のやり方がわからない！
転職準備のステップ1の「自己分析」に悩む人は少なくありません。自己分析につまずいたら一人で見つけようとせず、キャリアアドバイザーに相談してみましょう！
他にもこれまで同僚や上司から評価されたことを思い出したり、WEBで受けられる適性検査を利用したりするのも有効な手段です。
転職活動は事前準備と転職エージェントの活用が大切！
転職を成功させるには、念入りな事前準備と転職エージェントの活用が欠かせません。転職準備は、転職を考え始めたらすぐスタートさせましょう。転職したい予定日から現在までを逆算して準備して進めるのがおすすめ。
転職準備を何から始めていいかわからないという人は、初めに転職エージェントを複数登録して、キャリアアドバイザーとの面談を予約することから始めてみてくださいね。
